شایعه واگذاری ایزوایکو به وزارت دفاع!

  با سلام، وقتيكه مديران تو إنائي بالأ بردن كليه سطوح علمي و كارايي و سود دهي را ندارند همان به كه جلوي ضرر را كرفت و با وا كذاري اين كونه صنايع به مديريت هاي قوي تر زمينه بهره وري را افزايش داد. البته تا زماني كه مديران ما بمانند مديران ايزوايكو باشند هيج أميدي به ارتقاع صنايع نبايد داشته باشيم ! متأسفانه.................

  معمولا وقتي همه از موضوعي اظهار بي اطلاعي كنند يعني كار تمام شده است.

  قبل از هر سخنی از مدیریت فعلی ایزوایکو کمال تشکر را دارم در حوزه ساخت کشتی مدریت محترم ان آقای مهندس قاسمی زاده که مدیری لایق و بسیار درستکار می باشد نیز متشکرم. مشکل اساسی این شرکت وجود بعضی از مدیران نالایق که وجودشان هیچ تاثیری در کار ندارند اگر شش ماه هم نباشند آب از آب تکان نمی خورد و هر کدام حقوقهای میلیونی دارند، عمدتاً فکر خودشان هستند.و جالب اینکه آقایان یک اعتلاف تشکیل داده به عنوان مشاور و .... اطراف مدیر عامل را گرفته اند.آقای قاسمی زاده انسانی ساده و درستکار است.این آقایان از این حسن ایشان سوء استفاده می کنند.یکی مدیر پروژه است رنگ پروژه اش را نمی بیند ، حال بالا رفتن از پله ها را ندارد. یکی منم منم می کند و خودش را استاد همه چیز فهم تلقی نموده و حاضر نیست کسی دیگر نظرش را بگوید.بنده به این صنعت دلم می سوزد، به این بچه های کشتی سازس که عمران در دانشگاه تلف شد از همه جا رانده و مانده ، در صنایع نفت و گاز لیسانس ادبیات بر ما کشتی سازی ها ارجحیت دارد. چاره کار واگذاری و غیره نیست راه کار حذف مدیرانی بی خاصیت و میدان دادن به مهندسین باسوادی که تا به حال بایکوت شده اند. چاره پرو بال دادن به این متخصصین بی ادعا که زیر پای مدعیان له شده اند می باشد.راه کار انتخاب مشاور و مدیر از بین این نیروهای بی ادعا و با سواد است.